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      精英團隊魔鬼訓練

      2018-04-19 0人評論 5763次瀏覽 分類:魔鬼訓練

      活動主題:

      適用人群:

      項目時間:

      項目特色:

      精英團隊魔鬼訓練

      【課程簡介】

      人不是因為知道而改變,是因為觸動而改變,魔鬼訓練營這是一套完全體驗式的培訓,需要身體力行,用心體驗和感悟,使受訓者在觸動中感悟而改變。

      魔鬼訓練走的是現實之路,傳授的是立即實用的知識,他之所以方興未艾歷久彌新,主要因為我們倡導的學習精神吻合了時代趨勢,順應了時代在生活形態方面的要求。充滿了嶄新的體驗,正逐漸演繹出本時代具代表性的成功哲學。統御多年的存在主義和現實主義將被取代,而再教育主義盛行,成為時代主流思想。

      我們將用1/5的時間給大家講一些理論、理念;有3/5時間是在于大家的參與;有1/5的時間是大家參與之后的一個感悟。  

      在美國,他們也把魔鬼訓練引入到企業內部做內訓,像美國一些著名的成功人士,也透過魔鬼訓練這樣的一些訓練,甚至于他們把魔訓作為一種必修課,比如美國海軍陸戰隊、特種部隊、NBA籃球隊、施樂公司、GE公司等??他們都把魔鬼訓練作為必修課程。

      【課程收益】

      1.幫助企業應對轉型或重建所帶來的危機

      2.滿足個人的職業發展需要

      3.提升團隊協作精神

      4.建立組織成員之間的相互信任,幫助小組和個人樹立自信心,提升領導力。

      5.提高團隊工作效率,降低離職率,營造和諧的工作環境

      6.提升企業創造能力、溝通能力、領導能力

      7.激發團隊成員的潛能。

      【課程時間】兩天/一天/半天

      【課程大綱】

      階段、魔鬼訓練簡介與營規 宣誓

      一、魔鬼訓練的起源與發展

      二、魔鬼訓練的方式

      三、魔鬼訓練的特點

      四、魔鬼訓練的收益

      五、魔鬼訓練營規

      六、魔鬼訓練宣誓

      第二階段、魔鬼訓練前奏

      一、什么是成功?

      二、什么是潛能?

      三、信念-潛能-結果-行為

      四、卓越人生的十大信念

      五、企業能夠給我帶來什么?

      六、我們給企業帶來了什么?

      第三階段、魔鬼訓練實施

      部分:士兵突擊

      一、今天不努力工作,明天努力找工作

      二、人生處處是考場,人生事事皆考題,人生人人為我師

      三、我是一切問題的根源

      第二部分:風雨同舟

      一、打造高績效的團隊

      二、訓練團隊的溝通協作能力

      三、激發團隊無限潛能

      四、明確設定目標的重要性

      五、明確團隊合作的重要性

      六、塑造的團隊精神

      第三部分:的風采

      一、提升卓越的領導力

      二、提升的說服和溝通能力

      三、塑造的敬業精神和團隊精神

      四、塑造高效的團隊執行力

      五、培養團隊成員的“主人翁”意識

      六、培養大家的責任心和用心程度

      第四部分:打擊魔鬼

      一、協助大家設定明確的人生目標

      二、協助大家制定年度目標

      三、協助大家快速的達成目標

      四、激發個人無限潛能

      五、突破心理障礙,釋放心理壓力

      六、讓每個人全力突破自我、超越自我

      第五部分:鋼鐵是怎樣煉成的

      一、激發個人和團隊無限的潛能

      二、激發潛意識無限的能量

      三、培養良好的成功的習慣

      四、協助團隊快速達成業績

      五、打造具有“亮劍”精神的團隊

      六、訓練鋼鐵般的意志力

      七、克服心理障礙,全新超越自我

      第六部分:生命列車

      一、協助大家樹立感恩的心態

      二、提醒自己時刻要用一顆感恩的心來對待人生中所遇到的人和事

      三、協助大家正確對待工作與責任

      第七部分:妙筆生花

      一、樹立企業優秀員工標準

      二、激發團隊人員拼搏向上、積極進取的精神

      三、幫助團隊成員立下承諾

      四、激發團隊成員積極實現目標的緊迫感、責任感

      第八部分:夢想起航

          卓越員工的八種素質

      一、積極主動做好每一件事

      二、對工作充滿激情

      三、創造性地考慮完成任務的途徑

      四、能給你的同伴以及時的提示與善意的提醒

      五、站在老板的角度想自己的工作

      六、成為團隊的和諧基因

      七、堅持不懈、堅韌不拔、堅守自律

      八、忠誠

       

       

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